2022年6月是全國第21個安全生產月，公司緊緊圍繞“遵守安全生產法，當好第一責任人”為活動主題，推動安全文化建設，積極開展“安全生產月”活動，持續營造安全、和諧的環境氛圍。

一、開展排除安全隱患大行動，筑牢安全生產線

6月1日，星光傳動啟動了“排除安全隱患大行動”活動，提高員工自糾自查安全隱患的意識，建立安全隱患線上排查活動，組織全體一線員工參與學習“安全隱患排除”的基本知識和方法，鼓勵員工發現安全隱患問題并提出改善改良的建議。

活動期間，對于提出的改善問題項，安全組人員積極深入作業現場，對發現的問題逐項整改落實，以“事故重在預防”的堅決之心，要舉公司各部門之力，予以徹底解決，把隱患控制在萌芽的狀態。

二、積極深入班組，做好勞保用品佩戴宣導

勞動防護是作業安全最重要的生命防線，安全小組積極深入一線班組，全面覆蓋，積極宣導勞動防護用品的使用方法并下達到每個班組，提高員工的安全防護意識。

三、加強應急演練，提升自救互救能力

開展應急演練活動和應急救護知識技能培訓，通過活動及培訓，提高員工應急能力和救護知識，確保一旦遇到緊急事件，大家都能夠立即響應并作出迅速的處理。

此次應急救護安全知識培訓，轉變了以往單純以會議講授灌輸的傳統方式，創新了以“理論知識+現場實操”相結合的新型方式，學習應急救護知識，讓安全救護培訓“活”了起來。

四、舉辦安全知識競賽，營造全員學習安全生產知識氛圍

6月23日，本著“以賽促學，以學促安”的理念，同時為了營造“遵守安全生產法，人人有責”的良好氛圍，強化學習新《安全生產法》知識，星光傳動組織開展了安全知識競賽活動。

此次活動的競賽內容主要以《安全生產法》知識、安全生產基本知識及《安全生產責任制》為主，共設置3個競賽環節，由來自星光傳動各部門的12支隊伍共計60余名員工參賽，比賽現場大家精神飽滿，你追我趕，比拼十分激烈。通過3個環節的激烈角逐，最終四大系列事業部、財務管理部和人事行政部三支隊伍脫穎而出贏得了比賽。

“安全生產月”已落下帷幕，但我們的安全工作永不閉幕。安全生產工作只有起點，沒有終點。安全生產無小事，消除一切安全隱患，防止事故發生。